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中建三局集团(深圳)有限公司
房屋建筑类、基础设施类、机电安装类、战略牵引类、金融财务类
薪酬福利:六险一金
发布时间:2025年9月15日
点击人次:299
岗位职责:
房屋建筑类:土木工程、工程管理/工程造价、工程力学、结构工程、材料科学与工程、机械设计制造及自动化、安全工程、测绘工程等相关专业;
基础设施类:道路桥梁与渡河工程、水利工程/水务工程、地质工程等相关专业;
机电安装类:建筑环境与能源工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程、建筑智能化等相关专业;
战略牵引类:计算机科学与技术/人工智能、航空航天工程等相关专业;
金融财务类:会计学/财务管理、金融学/投资学等相关专业
职能管理类:行政管理、新闻学、汉语言文学、法学等相关专业。
岗位要求:
学历及院校:本科及以上学历。
学习成绩:在校期间学习成绩良好且专业课排名前40%;本科生英语四级以上、研究生英语六级以上水平。
综合素质:有较强的语言表达能力和人际关系处理能力,较好的学习能力和实践能力;有较高的诚信度和责任感,较好的团队合作精神;自律性强、能吃苦耐劳,乐观向上,心理健康。党员与学生干部优先。
投递说明:
简历投递→简历筛选→中建集团统一测评→初试→复试→录用签约
公司将在2025年9-10月,到各高校开展现场宣讲及招聘工作,请大家关注公司招聘行程及高校就业网信息。
大家可扫描下方“简历投递二维码”,提前投递简历。
其他描述:
(一)全周期培养体系,帮助员工快速成长-“1101”星海人才工程
1.“星动力”新员工培养计划:“星动力”启航营、“星动力”逐梦营
2.“星青年”优秀青年人才培养计划:“卫星青年”训练营、“行星青年”锤炼营、“恒星青年”精英营
3.“星建匠”专业骨干人才培养计划:奋斗者特训营、争先创效营、薪火传承营、基础精英孵化营
4.“星闯将”培养计划:“领航计划”成长营、“千亿计划”锻造营、“磐石计划”淬炼营
(二)强有力职业牵引,引导员工精准发展
1.职业发展大舞台:业务丰富,多元发展:产业链条涵盖投资、设计、EPC、建造、运营等;业务类型包括建筑、市政、公路、水务、机电安装等。有大量机会在不同业务领域、各类项目、各级机关之间流动发展。
2.轮岗交流:公司有计划地将青年干部进行多岗位、多领域的历练,拓宽后备人才培养和锻炼渠道,加快干部培养。
3.岗位竞聘:岗位竞聘机制是公司任用人才的重要方式,是员工实现自我发展的重要平台。公司开展常态化岗位竞聘活动,为员工提供公开公平公正的发展机会,增强员工发展的动力与活力。
(三)领先的薪酬水平,让员工价值得到充分体现
新员工见习期年收入14-17万,转正后18-25万。相关薪酬福利项目如下:①岗位职级工资(基本工资+职级工资)、②奖金(季度绩效奖、年终兑现奖等)、③福利津贴(过节费、年功津贴、寒暑贴、证书贴、交通贴、通讯贴等)、④六险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、企业补充医疗保险、住房公积金)。
(四)丰富的人文活动,劳逸结合,快乐工作
1.完善的食宿保障:免费提供住宿,配备空调及卫浴等;食堂统一安排就餐。
2.丰富的员工活动:篮球、足球、乒乓球、羽毛球、文艺晚会、知识竞赛、演讲比赛等各类文体活动和志愿服务。
3.充足的领导关怀:入职交流会、新员工座谈会、日常谈心谈话等。
4.暖暖的“深爱工程”:员工休假(法定节假日、年休假、探亲假、婚假等)、员工慰问(生日、结婚、生育子女等)、员工体检等。
中建三局集团(深圳)有限公司
领域:建筑业
规模:1000-5000人
地址:深圳市龙华区民治街道北站社区鸿荣源北站中心A塔5301
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