宣讲单位：中国中化控股有限责任公司 工商查询

作为采矿设计师，你将参与各类矿山工程的设计、研究与技术支撑工作，具体包括：

1.参与采矿工程方案的设计、优化与技术研发，独立或协作完成咨询报告、设计文件与图纸；

2.学习并应用国家及行业相关规范与标准，确保设计成果合规、优质、高效；

3.为项目现场提供技术支持，参与问题诊断与解决方案落地；

4.参与科研与技术改进项目，推动采矿工艺与设计方法的持续进步。

1.2027年应届统招硕士及以上学历，采矿工程、矿业工程、岩石力学、矿山建设工程等专业优先，中共党员优先；

2.具备扎实的专业基础与广阔的学术视野，熟练使用至少一款三维矿山地质软件或岩石力学分析软件；

3.具有正确的人生观、价值观和世界观，富有家国情怀，有志于投身矿山科技与绿色矿业事业；

4.系统思维能力强，善于分析并解决复杂工程问题，勤勉务实，乐于创新，具备强烈的求知欲与探索精神；

5.自信乐观，担当奉献，积极主动，善于合作，具备良好的沟通表达、学习能力及实习实践经验；

6.情绪稳定，抗压能力良好，能够适应不定期出差与项目现场工作节奏；

7.具有主持或参与国家级、省部级科研项目经验者优先，拥有化工、矿业相关行业科研或实习经验者优先。

1.2027年应届统招硕士及以上学历，采矿工程、矿业工程、岩石力学、矿山建设工程等专业优先，中共党员优先；

2.具备扎实的专业基础与广阔的学术视野，熟练使用至少一款三维矿山地质软件或岩石力学分析软件；

3.具有正确的人生观、价值观和世界观，富有家国情怀，有志于投身矿山科技与绿色矿业事业；

4.系统思维能力强，善于分析并解决复杂工程问题，勤勉务实，乐于创新，具备强烈的求知欲与探索精神；

5.自信乐观，担当奉献，积极主动，善于合作，具备良好的沟通表达、学习能力及实习实践经验；

6.情绪稳定，抗压能力良好，能够适应不定期出差与项目现场工作节奏；

7.具有主持或参与国家级、省部级科研项目经验者优先，拥有化工、矿业相关行业科研或实习经验者优先。

1、负责制定部门测量管理工作计划，推动测量管理要求在部门落实，对测量管理的资料进行归档，并组织对部门员工开展测量相关的培训。

2、编制测量技术规程，修订测量SOS，检查监督班组执行情况。

3、负责对矿场露天采场实测数据土石方量计算与计算图、采剥施工现场作业相关数据核验、矿山排土场实测、露天采场边坡检测。

1、认同中化做人做事的理念；性格乐观，为人处事稳重；

2、热爱化工事业，具备化工人的“工匠精神”，能适应培养期间四班三倒岗位工作；

3、具备较强的团队合作精神和集体荣誉感；

4、有较强的自我提升意愿，生活自律并具有自我管理能力；

5、掌握现代各类办公软件并熟练运用（Word、Excel、PPT等）；有一定的文字功底。

【专业要求】

地质工程、资源勘查工程等等相关专业。

1.简历投递 2.在线测评 3.面试 4.发放offer

1. 负责橡机装备的机械结构方案论证、详细设计及图纸校核;

2. 参与新产品研发,完成三维建模、二维出图、有限元仿真及设计优化;

3. 编制技术文件、设计BOM及设计校审记录,负责产品技术资料归档;

4. 配合工艺、生产、质量部门解决试制及量产过程中的结构技术问题;

5. 跟踪行业新材料、新结构、新工艺发展动态,开展技术储备与创新;

6. 完成领导交办的其他工作。

1. 机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、机电一体化、机械电子工程、液压与气动、流体机械等相关专业,硕士研究生及以上学历;

2. 熟练使用SolidWorks/UGNX等三维设计软件及AutoCAD;

3. 扎实的机械原理、理论力学、材料力学及液压传动基础;

4. 有重型装备研发或实习经历者优先;

5. 良好的逻辑分析、创新意识、沟通表达与团队协作能力;

6. 有科研项目或论文发表经历者优先。

1.简历投递 2.在线测评 3.面试 4.发放offer

1.负责产品工艺技术改进和新产品开发；

2.参与产品、原材料质量要求及标准制定；

3.负责产品生产制造工艺检验及技术培训；

4.参与、执行产品升级换代、质量工艺改进、产品配方结构改进、新材料应用；

5.协助处理和解决产品出现的技术、质量问题；

6.领导及部门安排的其他工作

1、硕士学历，高分子材料与工程、化学、应用化学等相关专业；

2、具备较强的问题解决与分析能力，熟练使用办公软件及办公自动化设备。

1.简历投递 2.在线测评 3.面试 4.发放offer

1、根据公司战略发展及岗位要求，系统学习专业知识，积累实践经验，提升综合能力；

2、完成各阶段培养计划所设定的工作任务；

3、积极参与公司组织的各项培训与培养活动；

4、结合工作实际，为公司制度完善与流程优化提出合理化建议；

5、完成上级交办的其他相关工作。

1、硕士研究生及以上学历，会计、财务、金融等相关专业背景；

2、掌握扎实的财务会计理论知识，了解国家相关财经法规，熟练使用办公软件，具备良好的组织协调与公文写作能力；

3、具备较强的时间管理、沟通表达、逻辑分析与快速学习能力；

4、工作细致严谨，责任心强，积极主动，具有良好的团队合作意识和抗压能力。

1.简历投递 2.在线测评 3.面试 4.发放offer

1. 参与财务共享标准化核算工作，负责费用审核、应收应付单据处理、凭证录入、对账等基础账务操作，保障账务处理及时准确；

2. 协助共享中心流程落地，跟踪业务单据流转，收集前端业务部门财务问题，反馈流程卡点并配合优化共享操作规范；

3. 配合完成月度/季度结账、报表基础数据整理、台账维护，协助开展往来清理、资产盘点、纳税申报资料准备等工作；

4. 参与财务系统相关测试、数据校验，协助维护主数据，收集系统使用问题，支撑共享数字化运营；

5. 完成领导交办的其他工作。

1. 统招本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学、经济学、应用经济学等相关专业；

2. 熟悉国家财经法律法规、税法及企业会计准则；

3. 熟练使用财务软件及Office办公软件；

4. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业道德与保密意识；

5. 有财务实习经历者优先。

1.简历投递 2.在线测评 3.面试 4.发放offer

1. 负责集团各主体费用报销审核、单据合规校验、日常账务处理，保证核算真实、准确、及时。

2. 负责应收、应付、往来对账、账务清理，规范科目使用，确保账账相符、账实相符。

3. 完成月末计提、摊销、结转等常规账务工作，按时完成月度账务结账。

4. 完成报表数据填报、核对、整改，支撑合并报表及财务数据分析工作。

5. 严格执行财务共享标准化流程、公司财务制度，及时反馈账务异常及流程问题。

6. 配合税务申报、内外审计、财务自查等专项工作。

1. 统招本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学、经济学等相关专业；

2. 熟悉国家财经法律法规、税法及企业会计准则；

3. 熟练使用财务软件及Office办公软件；

4. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业道德与保密意识，较强的执行力和抗压能力；

5. 有财务实习经历者优先。

1.简历投递 2.在线测评 3.面试 4.发放offer

工作职责：

【项目定位】向阳生是金茂服务针对物业管理及城市运营服务领域招聘的管理培训生，旨在通过定制化的职业发展路径和多层次的岗位实践，储备和培养一批具备高端视野、素质过硬、发展潜力良好的业务专家和综合性管理人才。

【培养机制】“向阳生”致力于通过“跨层级与专业轮岗实践、成长+专业导师辅导、集中+个性化全维度培训”相结合的方式，助力管培生扎实、快速成长为能够独挡一面的业务专家或管理人才。

【工作职责】市场拓展、社区增值运营、品质管理、安全管理、客户管理、工程管理、运营管理、财务管理、人力资源管理、法务、党群等

任职要求：

1.专业不限，物业管理、酒店管理、旅游管理及工程类等相关专业优先；

2.国内外重点大学硕士及以上学历（2027届应届毕业生）；

3.具备良好的逻辑能力和敏锐的观察力，能够处理复杂的问题；

4.具备良好的团队协作能力，优秀的分析、沟通、协调与应变能力；

5.成熟度较高，富有具备高度的责任心及职业素养，有较强的抗压能力。

1.简历投递 2.在线测评 3.面试 4.发放offer