广州发展新能源股份有限公司2024校园招聘简章

【公司简介】

广州发展新能源股份有限公司是广州发展集团股份有限公司（上市500强，证券代码600098）的全资子公司，主要开展光伏发电、风力发电、汽车充电、储能等新能源项目的投资、建设及运营。截至目前，公司拥有全资或控股公司71家、参股公司10家；新能源总装机规模超280万千瓦，总资产超210亿元；装机容量、发电量、营业收入、归母净利润等主要经营指标保持每年两位数增长。

新能源公司一贯坚持高标准、严要求建设项目，按照安全、共享、多赢原则，积极打造样板工程、树立行业标杆。目前，在全国建立了华北、华中、西南、粤东、粤西、粤北六个区域分公司，覆盖广东、四川、湖南、湖北、河南、河北、山东、重庆、贵州等省市，拥有97个风力、光伏电站，以及新能源汽车充电站超71座、充电车位超600个。公司以快速发展的新能源产业为依托，积极履行社会责任，助力乡村振兴，受到当地政府与社会各界一致好评。

“十四五”期间，公司将以“深耕华南、优拓全国、布局国际”为导向，努力打造成为国内领先的绿色综合智慧能源服务商，在实现企业规模量、质飞跃的同时，为地方经济社会发展、能源结构升级和国家“双碳”目标实现做出更大贡献。

【招聘岗位】

一、风电光伏技术管理

岗位职责：

1、参与风电、光伏项目前期工作，为项目前期开发提供技术支持。

2、参与项目可研、初步设计、图纸评审及技术方案审核，编制招标技术规范书等。

3、参与工程建设管理工作，负责项目建设现场监督，质量、安全、进度控制及资料管理。

4、负责项目开工及过程验收，参与项目竣工验收及生产移交工作。

5、负责开展技术监督管理工作，跟踪了解业界相关技术动态和新技术发展趋势。

任职要求：

1、大学本科及以上学历，电气、新能源类相关专业。

2、身体健康，无违法违纪记录，能够吃苦耐劳，责任心强，有团队精神，能派驻外地工程建设项目工作。

3、中共党员优先。

4、有专业特长者可适当放宽其他条件限制。

薪资待遇：

10k-18k/月

二、工程管理

岗位职责：

1、负责牵头本项目可研、招投标、与业主和供电局沟通协调及开工前各项准备等工作。

2、对项目的整体目标进行明确下达、监督落实,并对目标完成情况进行监督检查和调整。

3、负责项目施工准备。负责对施工进度、质量、投资、安全、廉洁进行控制和管理。负责工程和项目文件资料的管理，做好项目建设管理的各项协调工作。组织竣工验收及移交。

4、负责与项目所在地政府、社区、监理单位、设计单位、施工方、用户、公司各部门的关系和协调。

5、负责项目地的业务开发延续和再拓展。

任职要求：

1，大学本科及以上学历，电气、工程类相关专业。

2、掌握公司各项投资管理制度和工程建设管理制度，熟悉项目工程相关建设流程和工程项目管理经验；具有较强应变处理能力，具备较强的学习、分析、沟通和文字表达能力，具有较强的敬业意识和责任心。

3、能够吃苦耐劳，责任心强，有团队精神，能派驻外地工程建设项目工作。

4、中共党员优先；

5、有专业特长者可适当放宽其他条件限制。

薪资待遇：

10k-18k/月

三、投资并购

岗位职责：

1、建立业务开发或潜在兼并对象的公司资料信息库。

2、统筹项目的接洽谈判、尽职调查、立项评审、投资方案编制等实施运作，协调与企业、中介机构、项目组之间的关系。

3、在项目实施过程中，根据公司规范以及相关法规要求，控制项目文档的规范性、内容质量以及整体的完整性，对项目执行中的风险作出合理的判断。

4、参与或负责项目执行过程中重大问题的处理，对处理后果和汇报的及时性负责。

5、承担项目负责人职责或协助项目负责人统筹协调项目开发或并购工作，制定计划并组织实施。

6、按照业务线的总体规划，结合自身资源协助开拓新的客户及发掘并购投资业务机会。

7、维护与各方合作机构日常沟通和良好关系。

8、编制业务开发或投资并购的相关报告、协议、合同等。

任职要求：

1、大学本科及以上学历，电气、新能源、金融、保险、财务、投资分析、法律等专业。

2、掌握能源项目的开发、并购流程，具有新能源项目开发、并购等相关实习经验优先，可适应出差。

3、文字组织能力强，能熟练撰写工作报告、合同文本等，沟通协调能力强。

4、执行力强，工作高效，具备较强的发现问题、分析问题和解决问题的能力。

5、熟悉尽职调查、交易、架构设计、谈判等并购项目操作，组织业务开发或投资并购项目的实施，完成投资、收购兼并项目。

6、综合素养佳，具备良好的职业操守和组织协调能力，有较高的事业心和责任感。

7、中共党员优先。

8、有专业特长者可适当放宽其他条件限制。

薪资待遇：

10k-18k/月

四、财务会计

岗位职责：

1、负责公司各类原始凭证及薪资的审核、记账凭证的编制、总账和明细帐的账务处理，独立处理全盘帐务；

2、定期编制财务报表、预算表等，为公司运营决策提供依据；

3、处理涉税事务，如税务筹划、税收申报等。

任职条件：

1、大学本科及以上学历，会计、财务类相关专业。

2、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务相关软件，熟悉SAP软件。

3、工作认真、细致、负责，有较强的责任心和沟通协调能力。

4、具有总账会计实习经验优先；中共党员优先。

5、有专业特长者可适当放宽其他条件限制。

薪资待遇：

10k-18k/月

五、人力资源管理

岗位职责：

1、负责协调、统计公司招聘需求，编制招聘计划。

2、协助做好内部竞聘、外部招聘有关工作。

3、协助推进培训工作落实，包括培训需求分析、计划编制、预算、具体项目开展等。

4、协助办理员工薪资福利、劳动合同、员工关系、年度体检等相关工作。

5、根据个人工作经验及表现具体确定负责的人力资源模块。

任职条件：

1、大学本科及以上学历，人力资源管理、统计学等相关专业。

2、熟悉劳动政策法规，有人力资源相关实习经验者优先。

3、具有高度的责任心、进取心和敬业奉献精神，热情主动的工作态度。

4、善于人际沟通协调，具有良好的文字写作，学习能力强，有一定的策划组织能力。

5、熟练使用Word、Excel等办公软件及有关办公设备。

6、中共党员优先。

7、有专业特长者可适当放宽其他条件限制。

薪资待遇：

10k-18k/月

六、党工纪检

岗位职责：

1、办理党员组织关系转移和党员编组手续，落实党的组织生活制度，办理新党员考核手续，组织收缴党费。做好“三会一课”组织安排。协助组织召开领导班子民主生活会，协助领导下基层联系一线，起草党工工作计划总结材料等；

2、建立、接收、转出申请入党人员材料，组织入党积极分子培养教育考察；

3、具体落实上级部署的各阶段学习工作，协助中心组学习；协助对党员和干部进行党性、反腐和党风廉政建设的教育工作；协助监督检查党和国家的路线、方针、政策、法规以及上级决议的贯彻执行。

4、承担党和国家的路线、方针、政策、法规的进行宣传教育；进行多层次、多渠道党务、企务信息公开。

5、党总支会议秘书工作，配合组织党总支会议、党政联席会议，做好相关记录，草拟会议纪要。

6、协助起草/修订党工规章制度，接受员工咨询。

7、协助工会财务做好工会经费预决算及公布工作，办理职工生活困难补助及互助金申领手续，协助工会开展慰问活动。

任职条件：

1、大学本科及以上学历，汉语言文学、中文、哲学、马克思主义、文秘社会工作等相关专业。

2、中共党员。

3、有良好的中文写作能力，有党务管理方面实习经验优先。

4、具有良好的组织协调能力及沟通能力。

5、有专业特长者可适当放宽其他条件限制。

薪资待遇：

10k-18k/月

七、行政综合

岗位职责：

１、负责安排公司有关会议并完成会议纪要，包括各类不定期由公司领导主持召开的专题会议，并跟踪、检查、督办工作的落实情况。

2、根据工作需要，负责企业信息收集、报送及材料综合工作，跟办各部门提供的有关文件、报告、工作方案等的收集整理工作，随时向公司领导提供各种信息。

3、负责专项活动的策划、组织及管理工作。

4、负责相关档案管理工作。

5、协助行政领导安排工作约会、安排差旅、接待来访者等日常行政事务工作。

6、负责非生产性固定资产（台账）管理，负责行政办公计划与预算编制工作。

7、负责公司统一门户信息发布与管理工作。

8、完成上级交办的其它工作任务。

任职条件：

1、大学本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、新闻等相关专业。

2、有良好的思想政治素质和道德品质，组织纪律性强，服务观念好。

3、具有高度的责任心、进取心和敬业奉献精神，热情主动的工作态度。

4、熟悉行政办公室日常运作，具备文秘工作的基本素质及实习经验优先；熟悉OA办公、ERP非生产性物资管理系统及办公软件操作优先；具有良好的沟通和协调能力，及良好文字表达能力。

5、中共党员优先。

6、有专业特长者可适当放宽其他条件限制。

薪资待遇：

10k-18k/月

八、经营分析

岗位职责：

1、负责相关产业市场调研与分析工作，跟踪收集市场行情及行业变化趋势，掌握市场政策，收集市场数据，进行专题分析；

2、负责开展新产业新业务相关研究分析；

3、负责完成部门领导交办的其他工作。

任职条件

1、大学本科及以上学历，经济类、市场分析、数学、统计、投资等相关专业。

2、熟练运用数据分析工具，具有较强的信息收集与数据分析能力、文字表达能力。

3、具有相关实习经验者优先。
4、有专业特长者可适当放宽其他条件限制。

薪资待遇：

10k-18k/月

九、电力市场营销

岗位职责：

1、了解电力改革的政策文件及相关配套办法，对电力交易市场及规则进行分析研究；参与电力交易购售电方案制定并进行电力交易操作。
2、研究碳交易策略，行业数据分析和统计；制定碳交易方案，负责二级市场的交易，包括现货买卖、远期买卖等。

3、掌握国际和国内市场的微观结构和交易规则；进行客户需求沟通、市场拓展，开展项目调研、撰写研究报告。

3、负责对交易结果进行跟踪分折并提出分析评估报告。

4、制定报价决策、竞价操盘、提出金融风险控制方案。

任职条件：
1、大学本科及以上学历，电气、自动化、经济、管理等相关专业。

2、熟悉电力市场政策与交易规则；掌握电力供需变化趋势，具有敏锐的市场洞察力及基本的电价预测能力。

3、具有相关实习经验者优先。
4、有专业特长者可适当放宽其他条件限制。

薪资待遇：

10k-18k/月

十、风电光伏运维员

岗位职责：

1.负责完成班值安全生产、运营、设备维护工作。

2.完成值班期间的各项操作任务。

3.完成值班期间两票办理、审核。

4.完成设备巡回检查、定期试验工作。

5.完成运维日志、台账填写工作。

6.协助片区负责人（值班长）完成相关工作。

7.低岗位运维员请假期间，完成请假期间低岗位运维员日常工作。

8.值班长不在现场时负责接收上级指令、报送现场信息。

9.负责完成上级交代的其他工作。

任职条件：

1、大学专科及以上学历，电气、机械或电力系统相关专业。

2、相关电网工作资质；具有 C 牌及以上驾驶执照。

3、掌握《电业安全生产工作规程》，熟悉新能源电力生产管理流程、运行特点。

4、身体健康，无违法记录。

薪资待遇：

7k-12k/月

【工作地点】

广州、武汉、郑州、成都、江门、韶关、河源及相关项目地

【储备干部培养模式】

遴选部分综合素质突出的应届毕业生作为储备干部培养，基本要求为大学本科及以上学历，电气、新能源、市场营销、企业管理、财务等专业。通过 基层实践、岗位轮训、参与重大项目等方式进行针对性培养，在3-5年培养成为公司中层及以上管理干部。

【福利待遇】

1、具有竞争力的薪资水平，特别优秀的毕业生初始年薪最高可超20万元；

2、全方位身心保障：六险二金、人才公寓、健康食堂、带薪年休假、年度体检、各类慰问等；

3、丰富的企业活动：工会福利、生产技术比武、各类文化活动等；

4、完善的三级培训模式、畅通的晋升机制，优秀青年人才工作满三年可晋升到公司中层管理岗位。

【投递方式】

宣讲会现场投递，或邮箱投递（）

校园招聘违规举报